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中国电气装备2025年管理骨干研修班 | 智领未来·赋能成长,解锁电力行业新动能

发布时间:2025-08-26                       资料来源:党政培训                       点击次数:

  中国电气装备2025年管理骨干研修班

  智领未来·赋能成长,解锁电力行业新动能

  开篇:以交大智慧,启航管理新征程

  当“双碳”目标与数智化浪潮交织,电力行业正面临前所未有的变革机遇。中国电气装备集团与上海交通大学终身教育学院强强联手,为管理骨干打造一场“思想破界+实战赋能”的深度研修。这里没有枯燥的说教,只有前沿的洞见、沉浸的体验与团队的共鸣——五天四夜,开启一场管理者的成长蜕变之旅!

中国电气装备2025年管理骨干研修班 | 智领未来·赋能成长,解锁电力行业新动能(图1)

  研修定位:为何这场培训值得期待?

  顶层设计,紧扣时代命题

  以“双碳”战略为锚点,以数智化技术为引擎,课程设计直击电力行业转型痛点,从政策解读到技术落地,从组织效能到领导力升级,全方位赋能管理者应对变局、引领创新。

  交大基因,学术与实践交融

  依托上海交通大学专业积淀,课程既涵盖理论深度(如习近平总书记关于科技自立自强的重要论述),又注重实战转化(如沙盘模拟、移动课堂),让知识真正“落地生根”。

  团队共创,激活组织活力

  从破冰团建到即兴演讲,从夜游打卡到红色观影,活动设计打破层级壁垒,在互动中凝聚共识,在碰撞中激发潜能,打造“敢想、敢说、敢干”的高绩效团队。

  团队共创

  课程亮点:五大维度,重塑管理认知

  1.战略视野:解码“双碳”与数智化趋势

  解析政策红利与市场机遇,探讨绿色转型中的技术突破与商业模式创新。

  从习近平总书记重要论述出发,剖析“卡脖子”技术攻坚路径,构建企业数智化转型方法论。

  2.组织效能:从“管理”到“赋能”的跃迁

  模拟真实商业场景,在动态决策中锤炼资源调配、风险应对与跨部门协作能力。

  以案例为鉴,构建“质量第一”的管理文化,推动企业从规模扩张向质量效益转型。

  3.领导力升级:系统思维与决策艺

  从全局视角破解复杂问题,学习如何平衡短期目标与长期战略,提升战略驾驭能力。

  探索数字技术如何重构生产流程与管理模式,为传统制造业注入新动能。

  4.政策与文化:筑牢发展根基

  以案促改,强化纪律意识,构建风清气正的企业生态。

  以光影致敬初心,厚植家国情怀,将个人奋斗融入国家发展大局。

  5.实践探索:走进科创前沿

  移动课堂1:长三角G60科创走廊实地探访区域创新生态,感受科技赋能产业升级的“上海速度”。

  移动课堂2:上海科技成果展&张江高科模力社区触摸AI、元宇宙等前沿科技,激发创新灵感,拓宽产业视野。

  特色活动:在互动中成长,在体验中升华

  破冰团建:从“我”到“我们”趣味游戏+班会,打破层级与团队壁垒,在欢笑中建立信任,为协作注入活力。

  徐汇校区夜游:历史与未来的对话老校门、饮水思源碑、史穆烈士墓……在交大百年文化的浸润中,感悟“求实学、务实业”的精神传承。

  即兴演讲:口才与思维的双重锻炼以“管理者的应变

  力”为主题,在即兴表达中展现逻辑深度与个人魅力。

  结业:以荣誉为帆,向未来启航

  仪式感拉满的结业典

  持续赋能的社群生态结业不是终点,而是新的起点。通过校友社群、行业沙龙等平台,持续链接交大资源与同行伙伴,构建终身学习的成长生态。

  智启未来,等你来战!

  5天,我们带着问题来;

  5天,我们带着方案走;

  5天,我们把“双碳”写进战略,把“数智”融进血液。

  在这里,你将以“交大智慧”为翼,以“电气装备”为基,在“双碳”与数智化的浪潮中,勇立潮头,书写电力行业的新篇章!

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