上海交通大学干部培训中心

　　一、关于组织定制课程

　　上海交通大学干部训练中心将依据企业所处职业与运营业务有针对性地选派相关职业的教授，并在课程设计中专门结合国内外相关职业的事例，供学员评论。灵活多样的教育方法归纳选用课堂授课、事例研讨、教授点评、嘉宾讲座、实战模拟等各种教育方法，以到达活学活用、学以致用的目的，促进学员间的知识与经验共享，培育团队协作才能。完善的课程计划依据公司的不同需求，我们供给多样化的课程计划，从单模块的专题课程到多模块的归纳办理课程。单模块课程侧重在某一特定的职能范畴对学员进行拓宽。多模块的归纳办理课程一般跨度为数月甚至一年，涵盖多个核心办理范畴，旨在配合公司的组织展开计划，系统地、全面地展开学员的领导力和归纳办理才能，有效提升办理绩效。

　　政府协作部：与各级政府部门、职业组织协作展开的企业中高层办理人员训练项目。

　　集团协作部：为各类大中型企业中高层办理人员、中青年后备干部量身定制的训练项目。

　　二、定制课程作业流程

　　从到训练需求信息，到商谈并签署训练协议，着手施行训练计划，规定在五个作业日时刻之内完成各项预备作业。详细流程如下：

　　1.开始明确训练需求

　　由上海交通大学干部训练中心具有丰富作业经验的项目负责人与企业高层决策者及人力资源部门进行开始的沟通和沟通，了解详细的训练需求，包括训练方针及其专业布景、作业责任、训练方针、详细要求等。

　　2.剖析并设计训练计划

　　由上海交通大学干部训练中心依据受训企业的详细情况和需求，按照既定训练方针设计出能满足受训企业需求的包括课程设置、教育方法、授课时刻和地址以及训练费用等在内的训练计划。

　　3.签定协议，师资装备与训练前期预备

　　双方通过协商，就训练计划达成共识，签定协作协议。由本中心选聘经验丰富的负责人与受训企业进行有效沟通，对训练课程所期望的侧重点执行到授课内容中。依据受训企业要求，执行好迎接、学习场地、学习用品和学员的食宿等，完成项目施行前的所有预备作业。

　　4.训练项目施行

　　在交大海外学院的关怀支持下，上海交通大学干部训练中心依据协议规定的要求，按教育计划施行训练，将装备经验丰富的项目负责人全程负责教育办理作业，及时听取学员对教育的主张或定见并反馈给任课教师，以确保教育效果；班主任教师伴随整个训练过程，做到关怀班级每一位学员的学习与生活，调动好每一位学员的学习积极性。除了在校的室内课堂外，我们还会组织现场教育，组织到与本企业相对应的知名企业进行参观调查，与企业高层面对面座谈沟通。